34,3218$% -0.19
36,6331€% -0.67
44,2212£% -0.57
2.890,61%-2,61
2.618,92%-2,45
9.276,78%1,00
Türk Sağlık-Sen Kahramanmaraş Şube Başkanı Mehmet Özer, 2025 yılının devletimiz tarafından “Aile Yılı” olarak ilan edilmesinin ardından, aileyi koruyan ve güçlendiren düzenlemelerin hayata geçirilmesinin tüm toplumun ortak beklentisi olduğunu belirtti.
Ailelerin güçlendirilmesi için öncelikle doğum ve süt izinlerinin artırılması gerektiğini ifade eden Özer, ayrıca yarı zamanlı çalışma uygulamalarına karşı çıkan idarelerin bu tutumlarından vazgeçmeleri gerektiğinin altını çizdi. “Aileyi anlamlı kılan, aile bireylerinin bir arada yaşamasıdır,” diyen Özer, sözleşmeli çalışanlara kadro verilmesi, üniversite hastanelerinde görev yapan çalışanlara tayin hakkı tanınması gerektiğini vurguladı. Ayrıca, kamu çalışanlarının eşleriyle iş yerleri arasında tercih yapmaya zorlanmaması gerektiğini, ailelerin birleşmesinin sağlanması gerektiğini söyledi.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na bağlı çalışanların haklarında iyileştirmeler yapılması gerektiğini de dile getiren Özer, bu konuda yaptıkları bir anketin sonuçlarını paylaştı. Anket, Aile ve Sosyal Hizmetler çalışanlarının sadece %2.4’ünün ekonomik durumlarının iyi olduğunu gösterdi. Özer, çalışanların %53’ünün sosyal hizmet tazminatının iyileştirilmesi gerektiğini belirttiğini aktardı. Bu talepler doğrultusunda sosyal hizmet tazminatının artırılmasını ve çalışanların ekonomik durumlarını iyileştirecek düzenlemelerin yapılmasını istediklerini ifade etti.
Özer, devletin şefkat eli olarak görev yapan sosyal hizmet çalışanlarının mali ve özlük haklarında gerekli iyileştirmelerin yapılması gerektiğini, ek ders karşılığı görev yapanlar ile Aile Destek Personelleri’ne hak ettikleri kadroların verilmesi gerektiğini de sözlerine ekledi. Ayrıca, farklı kurumlardaki meslektaşlarından daha düşük ücret alan sosyal hizmet çalışanlarının mağduriyetlerinin sonlandırılması için Sosyal Hizmetler Sınıfı’nın kurulması gerektiğini belirtti.
Fazla mesai ve nöbet ücretlerinde çalışanların haklarının teslim edilmesi gerektiğini söyleyen Özer, görev tanımının dışında çalışmaya hiç kimsenin zorlanmaması gerektiğini de vurguladı. Müstakil bir bakanlık olmanın, çalışanların mali ve özlük hakları konusunda daha hızlı çözümler üretmeye olanak tanıyacağına dikkat çeken Özer, mevcut durumda çalışanların beklentilerinin karşılanamadığını üzüntüyle ifade etti.
Özer son olarak, “Sosyal hizmet tazminatının artırılması, çalışanların ekonomik durumlarını iyileştirecek ve mesleki motivasyonlarını artıracaktır. Ayrıca, tayin, terfi ve atamalarda adil ve şeffaf bir sistem oluşturulması gereklidir. Bu, çalışanların kariyer gelişimlerini destekleyecek ve kurumsal bağlılıklarını artıracaktır. Bakanlık, hızla bu konulara yoğunlaşmalıdır. Sosyal hizmet çalışanlarının unutulmuşluğuna bir son vermelidir” diyerek sözlerini tamamladı.
Eczacılar Odası’ndan “Asrın Felaketinde Kaybettiğimiz Şehitlerimizi Anma Programı”
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.
Yorum yapabilmek için giriş yapmalısınız.